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SUMMARY:Gestern war heute - Führungskompetenz im Kontext der Generationenunterschiede und -konflikte
DESCRIPTION:Beschreibung \nWarum reden die „Jungen“ und die „Alten“ so oft aneinander vorbei\, ohne eine Lösung in der Sache zu finden? Die „Jungen“ hängen nur am Smartphone rum\,  die „Alten“ machen es immer nach dem alten Stiefel. Was sind die unterschiedlichen Merkmale der Generationen und wie schaffe ich ein gegenseitiges  Verständnis für die unterschiedlichen Erwartungen und Verhaltensweisen? \nOft wirkt es so\, als ticken „alle unter 25“ irgendwie anders – die sogenannte Generation Z. Kaum dreimal beim Einsatz gewesen\, schon reißen sie die Klappe auf und wissen alles besser. Doch warum ist das so und warum ist es wichtig\, sich speziell mit ihr auseinanderzusetzen? \nGenerationenunterschiede bis hin zu Generationenkonflikten gibt es seit jeher. Und doch fordert die neue Generation Z\, die gerade in die Einsatzabteilungen übertreten\, die Führungskräfte besonders. Ziel unseres interaktiven Workshops ist es\, Ihnen Hintergrundwissen und Kompetenzen in der Führung der verschiedenen Generationen zu vermitteln. Lernen Sie die Stärken und Schwächen der Generationen erfolgreich umzuwandeln\, damit Sie auch in der Zukunft eine starke und vor allem beständige Mannschaft zur Verfügung stehen haben.\nBeugen Sie vor\, damit Ihnen der Nachwuchs nicht abwandert. \nInhalt \n\nEinordnung der verschiedenen Generationen (Boomer\, X\, Y und Z):Werte\, Prägungen\, Verhalten\nMerkmale und Motivatoren der Generationen\nAusblick auf die folgenden Generationen\nBesonderheiten in der Führung der Generation Z\nBedürfnisse statt Positionen – intergenerative Führungsarbeit zur Vermeidung von Generationenkonflikten\n\nWas die Teilnehmenden mitnehmen:\nGeneration Z in der eigenen Organisation – Verbindungen schaffen zwischen\nden verschiedenen Generationen\nChancen und Herausforderungen im Umgang mit der Generation Z\nkonkrete Empfehlungssammlung für den Umgang mit verschiedenen Generationen \n  \nAnmeldung: https://eveeno.com/800797128
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SUMMARY:Kommunikation und Deeskalation im Einsatzgeschehen
DESCRIPTION:Dieses Seminar geht um Strategien für den Umgang mit potenziell eskalierenden und/oder gewalttätigen Einsatzsituationen. Das Seminar ermöglicht den Teilnehmenden\, Rahmenbedingungen und Einflussfaktoren für Gefahren zu erkennen und einzuschätzen\, um sich entsprechend verhalten zu können. Es geht darum\, die eigene Sicherheit in kritischen Situationen zu erhöhen. \nBeschreibung \nImmer wieder kommt es im Einsatzgeschehen zu Situationen\, die nicht rein einsatztaktisch zu bewältigen sind\, sondern auch menschliches und kommunikatives Rüstzeug erfordern. Das kann beim Wortgefecht beginnen und sich bis zu körperlichen Übergriffen steigern. Solche Situationen werden im Seminar analysiert. Es geht darum\, zu trainieren\, wie man mit diesen Situationen umgeht und die Gefahr für sich oder andere verringert oder komplett ausräumt. Das Seminar beschäftigt sich auch mit den eigenen Reaktionen auf solche Situationen und mit denen der anderen Beteiligten. Anhand praktischer Beispiele werden mögliche Abläufe erarbeitet und trainiert. \nInhalt \n\nWie entsteht Gewalt und was beeinflusst die Entstehung?\nWie erkenne ich kritisches\, potenziell gefährliches Verhalten und wie gehe ich damit um?\nWie schütze ich mich selbst in solchen Situationen?\nWelche Instrumente und Mittel stehen mir zur Deeskalation zur Verfügung und wie setze ich sie ein?\nWie gehe ich mit meinen eigenen Emotionen in diesen Situationen um?\nWelche Strategien kann ich für mich griffbereit haben und im Fall der Fälle nutzen?\n\nUmfang:         Tagesseminar\, 09:00 – 16:00 Uhr \nSeminarort:   Dresden \nDatum:            13.05.2023 \nAnmeldung:   https://eveeno.com/356699000 \n 
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SUMMARY:Interkulturelle Kompetenz für Einsteiger
DESCRIPTION:Interkulturelle Kompetenz – Was ist das und was hat das mit Feuerwehr zu tun? \nAuf diese Fragen soll der Abend kurze\, knackige und praxisnahe Antworten geben. \n23.05.2023 – 19:00 – 21:00 Uhr \nAnmeldung:  https://eveeno.com/292315730 \n 
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SUMMARY:Online-Sprechstunde: Resilienz\, Motivation und Konfliktbewältigung im Feuerwehrdienst
DESCRIPTION:Ihr fragt – Wir antworten! \n  \nDas erwartet Euch: \n\nEinführung zu den Themen: Resilienz\, Motivation und Konfliktbewältigung\nBesprechung und Diskussion von Themen\, Situationen und Problemen der Teilnehmenden\n\n  \nDie Online-Sprechstunde hat das Ziel\, allen Interessierten die Möglichkeit zu geben\, auf kurzem Wege Fragen loszuwerden\, sich Tipps zu holen und evtl. vorhandene Probleme anzusprechen. \nDer Abend soll eine Mischung aus kameradschaftlichem Erfahrungsaustausch und Expertenberatung bieten. Er lebt euren Fragen und Erlebnissen\, vom Austausch darüber\, von Euren Erfahrungen und den Tipps und dem Wissen unseres Experten Hermann Zengeler. \nIhr könnt Eure Anliegen und Fragen zu den genannten Themen mitbringen. Sie können sowohl allgemeiner Natur\, als auch recht konkret sein. Bitte beachtet in jedem Fall aber\, dass Ihr bei Eurem Anliegen auf die Nennung konkreter Namen verzichtet – wir wollen niemanden vorführen oder anschwärzen\, wir wollen aber gern auch Tipps und Hilfestellungen für sehr konkrete Anliegen geben. \nIhr habt eine konkrete Frage\, die Ihr aber in der Veranstaltung direkt stellen wollt? Kein Problem – Kontaktiert uns vorab per E-Mail (aspekt112@lfv-sachsen.de) oder telefonisch (0351 25 093 802). Wir bereiten Sie dann in anonymisierter Form für die Veranstaltung vor. \nWir freuen uns auf Eure Teilnahme und sind gespannt\, auf einen interessanten Abend! \nAnmeldung zur Teilnahme unter folgendem Link: https://eveeno.com/213055210 
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